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toutes les discussions - 7 jours de travail consécutifs

karine16 - Jeu Déc 26, 2013 11:33 am
Sujet du message: 7 jours de travail consécutifs
est-ce légal? je m'explique : je suis en vacances ce soir pour 5 jours.
je reprend le travail mercredi 1er et comme c'est mon jour de repos habituellement on m'a mis le mardi , la veille donc. mais je vais donc travailler 7 jours consécutifs : mercredi, jeudi, vendredi samedi, dimanche, lundi et mardi repos mercredi et jeudi et vendredi Bizarre
Dali - Jeu Déc 26, 2013 11:44 am
Sujet du message:
Il est interdit de travailler plus de 48h par semaine, la semaine étant décrite depuis le lundi 0h jusqu'à dimanche mais rien de précis concernant le nombre de jours de travail consécutifs.
mimosa - Jeu Déc 26, 2013 11:45 am
Sujet du message:
il faut que tu lises la convention collective qui se rattache à ton boulot, soit à l'inspection du travail ou à une perm juridique, chaque cas est particulier mais c duraille
karine16 - Jeu Déc 26, 2013 11:55 am
Sujet du message:
j'ai cherché et j'ai trouvé qu'on ne pouvait pas travailler + de 6 jours consécutifs
pire encore, j'ai trouvé qu'on devait avoir 4 jours de repos compensateurs par quatorzaine dont au moins 2 jours consécutifs ce qui n'est pas non plus respecté!!

j'ai postulé ailleurs, je vous assure que j'ai hâte de me tirer de là pff n'importe quoi

Dali, la question n'est pas là, je ne fais jamais plus de 35h par semaine clin d'oeil
Dali - Jeu Déc 26, 2013 12:04 pm
Sujet du message:
karine16 a écrit:
j'ai cherché et j'ai trouvé qu'on ne pouvait pas travailler + de 6 jours consécutifs
pire encore, j'ai trouvé qu'on devait avoir 4 jours de repos compensateurs par quatorzaine dont au moins 2 jours consécutifs ce qui n'est pas non plus respecté!!

j'ai postulé ailleurs, je vous assure que j'ai hâte de me tirer de là pff n'importe quoi

Dali, la question n'est pas là, je ne fais jamais plus de 35h par semaine clin d'oeil
Si justement car selon le texte que j'ai trouvé ils peuvent bien te faire travailler 15 jours d'affilée du moment que tu travailles moins de 48h sur 7 jours compris entre le lundi et le dimanche. Je te cherche le lien.
Selon ce texte ils comptent en heures hebdomadaires et non pas en jour consécutifs. J'ai peut-être mal interpreté.
Dali - Jeu Déc 26, 2013 12:06 pm
Sujet du message:
Jette un œil page 3:
http://www.officierdeport.com/wa_files/Temps_20de_20travail.pdf
karine16 - Jeu Déc 26, 2013 12:10 pm
Sujet du message:
Dali a écrit:
Jette un œil page 3:
http://www.officierdeport.com/wa_files/Temps_20de_20travail.pdf


non pas dnas la branche aide à domicile puisque l'on travaille le week-end clin d'oeil
http://www.ce-admr-ph.com/?page_id=27
http://www.admrlesmaisonnees.org/doc/Pcc.htm#5
Dali - Jeu Déc 26, 2013 12:12 pm
Sujet du message:
karine16 a écrit:
Dali a écrit:
Jette un œil page 3:
http://www.officierdeport.com/wa_files/Temps_20de_20travail.pdf


non pas dnas la branche aide à domicile puisque l'on travaille le week-end clin d'oeil
http://www.ce-admr-ph.com/?page_id=27
http://www.admrlesmaisonnees.org/doc/Pcc.htm#5
Ah ok, tu as essayé une recherche avec aide à domicile parce que ça m'a l'air bien particulier effectivement ?
karine16 - Jeu Déc 26, 2013 12:14 pm
Sujet du message:
Dali a écrit:
karine16 a écrit:
Dali a écrit:
Jette un œil page 3:
http://www.officierdeport.com/wa_files/Temps_20de_20travail.pdf


non pas dnas la branche aide à domicile puisque l'on travaille le week-end clin d'oeil
http://www.ce-admr-ph.com/?page_id=27
http://www.admrlesmaisonnees.org/doc/Pcc.htm#5
Ah ok, tu as essayé une recherche avec aide à domicile parce que ça m'a l'air bien particulier effectivement ?


oui visiblement c'est partout comme ça clin d'oeil
maintenant, que dire que faire? là, il me manquera une journée de repos si j'ai bien tout compris pff n'importe quoi

ça m'énerve, ils font que ce qu'ils veulent pff n'importe quoi

Dadou, si tu passes par là coucou
tulipe - Jeu Déc 26, 2013 12:25 pm
Sujet du message:
Oui c'est légal.
Il faut que tu aies deux jours de repos par semaine.
Quand je bossais à Disney, on pouvait faire même plus que 7 jours.

Par exemple :
Tu es de repos lundi et mardi et tu bosses ensuite mercredi/jeudi/vendredi/samedi/dimanche/lundi/mardi/mercredi/ puis tu es de repos jeudi et vendredi et tu rebosses samedi/dimanche. Tu as selon la loi tes deux jours de repos par semaine

Je précise que nos femmes de ménage du boulot n'ont pas deux jours mais un jour de repos par semaine car elles ne travaillent que jusqu'à 12h30
karine16 - Jeu Déc 26, 2013 12:36 pm
Sujet du message:
tulipe a écrit:
Oui c'est légal.
Il faut que tu aies deux jours de repos par semaine.
Quand je bossais à Disney, on pouvait faire même plus que 7 jours.

Par exemple :
Tu es de repos lundi et mardi et tu bosses ensuite mercredi/jeudi/vendredi/samedi/dimanche/lundi/mardi/mercredi/ puis tu es de repos jeudi et vendredi et tu rebosses samedi/dimanche. Tu as selon la loi tes deux jours de repos par semaine

Je précise que nos femmes de ménage du boulot n'ont pas deux jours mais un jour de repos par semaine car elles ne travaillent que jusqu'à 12h30


oui mais la convention de la branche d'aide à domicile et différente Tulipe vu qu'on travaille 1 we sur 3 (ou 2) clin d'oeil
donc, ce n'est pas légal clin d'oeil
sandrac - Jeu Déc 26, 2013 12:41 pm
Sujet du message:
non tu ne peux pas travailler plus de 6 jours d'affilés, quelle que soit ton temps de travail journalier, et sur 15 jours deux jours doivent être consécutif.

et si tu as un accident au dela des 6 jours c'est pour ta pomme nulle n'est sensé ignorer la loi te dira la sécu.

donc si ta chef ne sait pas faire les planning tel a l'inspection du travail.
courage
karine16 - Jeu Déc 26, 2013 12:44 pm
Sujet du message:
sandrac a écrit:
non tu ne peux pas travailler plus de 6 jours d'affilés, quelle que soit ton temps de travail journalier, et sur 15 jours deux jours doivent être consécutif.

et si tu as un accident au dela des 6 jours c'est pour ta pomme nulle n'est sensé ignorer la loi te dira la sécu.

donc si ta chef ne sait pas faire les planning tel a l'inspection du travail.
courage


en fait, ça pose un problème parce que à la base mon jour de repos est le mercredi, toujours. sauf que là, je travaille le 1 er janvier puis le week-end qui suit c'est pour ça que j'arrive à 7 jours. mais si je leur dit, ils peuvent faire quoi? me donner un jour de repos supplémentaire? honte
sandrac - Jeu Déc 26, 2013 12:47 pm
Sujet du message:
oui a eux de faire un planning respectant le droit du travail.
http://www.legifrance.gouv.fr/affichIDCC.do;jsessionid=C4D20F3A16FFD24D142C7E455F97D885.tpdjo16v_2?idSectionTA=KALISCTA000025806045&cidTexte=KALITEXT000025805457&idConvention=KALICONT000025805800&dateTexte=29990101
booboon - Jeu Déc 26, 2013 1:28 pm
Sujet du message:
Je ne sais pas dans ton cas si c'est légal mais ma bs infirmière travaille toujours du lundi au lundi suivant H 24, une semaine sur 2
fraueza - Jeu Déc 26, 2013 4:02 pm
Sujet du message:
karine16 a écrit:
tulipe a écrit:
Oui c'est légal.
Il faut que tu aies deux jours de repos par semaine.
Quand je bossais à Disney, on pouvait faire même plus que 7 jours.

Par exemple :
Tu es de repos lundi et mardi et tu bosses ensuite mercredi/jeudi/vendredi/samedi/dimanche/lundi/mardi/mercredi/ puis tu es de repos jeudi et vendredi et tu rebosses samedi/dimanche. Tu as selon la loi tes deux jours de repos par semaine

Je précise que nos femmes de ménage du boulot n'ont pas deux jours mais un jour de repos par semaine car elles ne travaillent que jusqu'à 12h30


oui mais la convention de la branche d'aide à domicile et différente Tulipe vu qu'on travaille 1 we sur 3 (ou 2) clin d'oeil
donc, ce n'est pas légal clin d'oeil



Oui ça dépend des conventions, dans celle de mon mari ce n'est pas permis

Bon courage Karine, j'espère que tu trouveras vite ailleurs clin d'oeil
elisabethdunord - Ven Déc 27, 2013 5:13 am
Sujet du message:
Tout dépend de ta convention collective, dans l’hôtellerie nous pouvons faire jusqu'à 10j consécutifs. Dans les faits, à 39h je fais en general de 6 à 8 jours d'affiles( tous les postes y compris de nuit et je travaille 3 week end sur 4)
Un ex la premiere semaine j'ai lundi et mardi de repos, la seconde j'ai le week end donc je vais travailler mercredi jeudi vendredi samedi dimanche lundi mardi mercredi jeudi et vendredi j’ai donc 10j de boulot consécutifs et j’ai bien mes 2 jours de repos hebdo.
Les femmes de chambre, elles, du fait de leur temps de travail, peuvent n'avoir qu'un seul jour de repos hebdo
Verifie ta convention collective et le nombre de jours travailles par mois c'est ce qui fait foi.
cassiop - Lun Déc 30, 2013 2:49 pm
Sujet du message:
Ne faites pas patissier .... mon fiston est entrain de faire les 15 jours consécutifs ...... oui oui ..... et le nombre d'heures je ne vous dis pas !!! ......
Toutes les heures sont au format GMT + 1 Heure
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